李婷婷坐在拐角办公室的沙发上。
阳光透过百叶窗，在她的头发、手臂，还有面前的笔记本电脑上映出明暗相间的条纹。
她专注地读一个文件，没注意秘书倚在门口。
她担任系主任两个月了，天天忙。
今天一早参加了一个交流会，讨论女性在学术界的困境。
如何克服漏管效应，如何使能力得到认可，在事业和家庭之间如何选择等等。
李婷婷现身说法，讲了自己求学、科研、当领导的感触。
接着是学院院长与几位系主任的例会，院长了解了各系招聘的进展，也抱怨了学校的某些新规定，涉及招聘的流程和性骚扰案件的查证。
接着是她主持的本系教工会议，日程有人事的任免、课程的变更，各种项目的进展，还有特殊情况、紧急状态的处理。
开完会她吃了根香蕉当午饭，然后讲了一节专业课，课后回办公室约见了一位博士生。
那人有疑虑，她耐心安慰，说自己当年也有过。
她鼓励那位稚气未脱的女生顺着既定方向全力钻研。
李教授醉心科研，也乐意指导学生。
当系主任太分神，她本不情愿；几位老教授苦劝，说年轻有为的女学者当领导，不仅能激励本系的女学生、女教职工，也让外人对本系、本学科刮目相看：百年间由男人主宰的学科迈进了...
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